La Secretaría Ministerial de la Iglesia Adventista del Séptimo Día, a través de la División Sudamericana (DSA) y la Unión Peruana del Sur, ha lanzado la plataforma de desarrollo "Competencias Ministeriales", una iniciativa innovadora destinada al crecimiento integral de los pastores e iglesias a su cuidado, en el sur peruano. Este proceso tiene como objetivo fortalecer las habilidades ministeriales a través de un enfoque basado en cinco competencias clave: crecimiento, relaciones, liderazgo, administración y misión.

Participan de este proceso los pastores distritales, misioneros, presidentes de campos administrativos, tesoreros y, capellanes de la red educativa adventista y red de salud adventista.

Mejora continúa para la iglesia

El enfoque inicial de esta plataforma es realizar una autoevaluación que permita a cada pastor identificar sus fortalezas y áreas aún por mejorar, a fin de establecer estrategias personalizadas que promuevan un ministerio equilibrado y efectivo. Hasta el momento, la implementación de las "Competencias Ministeriales" se ha realizado en tres de los siete campos administrativos de la Unión Peruana del Sur: Asociación Peruana Central (APC), Asociación Peruana del Sur (APS), y Misión Sur Oriental del Perú (MSOP); y planea extenderse pronto a los demás territorios.

La plataforma ofrece una serie de recursos diseñados para fortalecer el intelecto y las habilidades prácticas de los participantes, incluyendo materiales bibliográficos, acompañamiento y sesiones de charlas y talleres. Además, la plataforma virtual está equipada con una herramienta interactiva que permite a los pastores acceder a un cuestionario específico a través de un código QR, elaborado por la DSA, para evaluar su desempeño y el de los miembros de la administración y los departamentos de su campo o misión correspondiente.

Fortalecidos espiritualmente

El objetivo final es alcanzar un nivel óptimo de competencia espiritual, para que los líderes puedan cumplir con su misión de manera más eficaz y con una visión renovada del propósito divino en su ministerio. Se espera que, a través de "Competencias Ministeriales", cada pastor logre un renovado compromiso espiritual, el cual se reflejará en un ministerio más dinámico y efectivo, llevando a un reavivamiento de las iglesias que están bajo su cuidado.

Con esta iniciativa, la Iglesia Adventista del Séptimo Día busca fortalecer el liderazgo espiritual en el sur del Perú, promoviendo un crecimiento integral tanto a nivel personal como en las diferentes ciudades al interior del país, y en consecuencia, fortaleciendo el impacto de la misión adventista en este territorio.